Interpelacja w sprawie sytuacji w sektorze telekomunikacyjnym
Od chwili prywatyzacji TP SA sektor telekomunikacyjny gospodarki wykazuje spadkową dynamikę rozwoju która ma również swoje skutki społeczne Drastyczne ograniczenie inwestycji w TP SA z
jakim mamy do czynienia od niespełna roku spowodowało już likwidację fabryki produkującej kable w Ożarowie Mazowieckim zatrudniającej 600 osób Olbrzymie problemy mają zakłady produkujące
sprzęt telekomunikacyjny takie jak np warszawski ZWUT Siemens w którym zwalnia się coraz więcej pracowników Do tego wszystkiego należy dodać liczone na kilkadziesiąt tysięcy planowane
zwolnienia pracowników w samej TP SA i firmach wykonawczych z nią współpracujących Odpowiedzialny za sprawy gospodarcze wicepremier Marek Pol nadzorujący również jako minister ten sektor
wyraźnie nie radzi sobie z powierzonym mu zadaniem Stąd też zwracam się do pana premiera o osobiste przeanalizowanie wraz z... czytaj całość
Interpelacja w sprawie określenia wysokości wynagrodzenia w ofertach pracy składanych przez pracodawców
Pani Minister pracownicy w listach sygnalizują patologiczną sytuację jaka powstaje przy składaniu ofert pracy przez pracodawców Opisują iż na złożoną ofertę pracy przez pracownika
odpowiada biuro pośrednictwa z propozycją pracy i spotkania Na pytanie pracownika jaką stawkę zaoferuje pracodawca przedstawiciel pośrednictwa odpowiada że to tajemnica i zleceniodawca nie
pozwolił ujawnić ˝widełek˝ Pyta pracownika jakie są jego oczekiwania finansowe Pracownik podaje stawkę Przedstawiciel pyta czy to jest PanaPani ostateczna kwota
Firmy zagraniczne stosują różne kryteria w zależności od kraju W rodzinnym kraju podają wysokość wynagrodzenia w każdej ofercie którą składają natomiast w ofertach składanych w
Polsce brak takiej informacji
Obowiązek podania wysokości wynagrodzenia w ofercie pracy spowodowałby zwiększenie zarobków ochronę słabszych jednostek przed wykorzystaniem odciążenie związków zawodowych od
interwencji związanych... czytaj całość
Interpelacja w sprawie postępowania w sieci sklepów Selgros w stosunku do pracowników
Szanowna Pani Minister! W sprawie postępowania sieci sklepówSelgros˝ Sp z o o na przykładzie sklepuSelgros˝ Sp z oo w Długołęce która dotyczy łamania prawa do zrzeszania się
pracowników w związki zawodowe oraz zatrudniania pracowników w wymienionym sklepie
Dokumentacja sprawy związku zawodowego w sklepieSelgros˝ Sp z oo Długołęka ul Wrocławska 4c którą otrzymało moje biuro potwierdza następujące przykłady łamania prawa
naruszenie art 35 ust 1 pkt 12 i 3 ustawy o związkach zawodowych
zatrudnianie pracowników na podstawie umów na czas określony trwający od 6 do 10 lat niedopuszczalne w świetle orzecznictwa SN w wyroku z 7 września 2005r II PK 29404 OSWNP 2006 13 14207
Sąd Najwyższy uznał że zawarcie długoterminowej umowy o pracę na czas określony 9... czytaj całość
Interpelacja w sprawie coraz większych problemów ze znalezieniem pracowników w Polsce
Szanowna Pani Minister! W Polsce zaczyna brakować pracowników W porównaniu z poprzednim rokiem sytuacja znacznie się pogorszyła Na kłopoty ze znalezieniem pracowników narzekają pracownicy
z różnych branż najgorzej jest w tej chwili w budownictwie produkcji oraz służbie zdrowia Liczba wolnych miejsc do obsadzenia sięga nawet 28% Jak podają specjaliści od zarządzania zasobami
ludzkimi sytuacja taka w najbliższym czasie może się jeszcze pogarszać jest to związane bezpośrednio z migracją zarobkową Polaków poza granice naszego kraju
W urzędach pracy oraz na stronach internetowych zajmujących się zagadnieniami z zakresu rekrutacji pracowników jest ponad 150 tysięcy ofert pracy Jeszcze dwa lata temu każde z ogłoszeń
było rozchwytywane teraz sytuacja zmieniła się tak że to pracodawca walczy o każdego pracownika
Pracodawcy skarżą się na... czytaj całość
Interpelacja w sprawie planowanych zwolnień pracowników służby zdrowia w 2000 r. oraz działań osłonowych w tym zakresie
Według prognoz Krajowego Urzędu Pracy w 2000 r ma nastąpić nasilenie zwolnień grupowych w służbie zdrowia Tylko w styczniu br do urzędów pracy placówki służby zdrowia zgłosiły
zamiar zwolnienia 24 tys pracowników Osoby te w większości będą miały problemy ze znalezieniem pracy
W związku z powyższym zwracam się do pani minister z następującymi pytaniami
1 Czy ministerstwo prowadzi monitoring skali i przyczyn zwalnianych pracowników służby zdrowia
2 Ile osób według szacunków Ministerstwa Zdrowia i Opieki Społecznej utraci pracę w bieżącym roku w służbie zdrowia
3 Jakie działania osłonowe dla zwalnianych osób w służbie zdrowia zamierza podjąć rząd RP i jakimi dysponuje środkami
Z poważaniem
Poseł Wiesław Andrzej Szczepański
Leszno dnia 1 lutego 2000 r
... czytaj całość
Interpelacja w sprawie wynagrodzeń i kwalifikacji pracowników regionalnych kas chorych
W związku z oburzającą sytuacją dotyczącą zawyżonych wynagrodzeń i braku odpowiednich kwalifikacji pracowników regionalnych kas chorych na przykładzie Lubelskiej Regionalnej Kasy
Chorych pragnę zapytać pana premiera
1 Jaka jest zasadność tak wysokich wynagrodzeń
2 Czy przeprowadzana jest jakakolwiek weryfikacja kwalifikacji pracowników a przede wszystkim członków zarządu kas chorych
Z poważaniem
Poseł Stanisław Misztal
Zamość dnia 16 sierpnia 1999 r
... czytaj całość
Interpelacja w sprawie przyznania limitu cukru nowo tworzonej spółce pracowniczej w Cukrowni ˝Przeworsk˝ SA w Przeworsku
Sprawa dotyczy Cukrowni ˝Przeworsk˝ z siedzibą w Przeworsku
Cukrownia ˝Przeworsk˝ przez 110 lat dawała ludziom pracę oddziaływała na rozwój produkcji buraka cukrowego w okolicach Przeworska kształtowała kulturę tego regionu Obecnie napływają
do mnie sygnały od pracowników cukrowni iż grozi im utrata dotychczasowych miejsc pracy i nieotrzymanie nowych które były obiecane przez zagranicznego właściciela
W dniu 9 lipca 2002 r Sąd Rejonowy w Krośnie Wydział Gospodarczy ogłosił upadłość Cukrowni ˝Przeworsk˝ Upadłość cukrowni została ogłoszona na 2 tygodnie przed nowelizacją ustawy o
regulacji rynku cukru Pani Małgorzata Ostrowska minister skarbu państwa promowała sprzedaż cukrowni bez gwarancji zabezpieczenia przez nabywcę środków na inwestycje co świadczyło o zamiarze
likwidacji tego zakładu
W dniu 15 stycznia 2003 r syndyk masy upadłości działający w imieniu... czytaj całość
Interpelacja w sprawie finansowania wynagrodzenia etatowych pracowników powiatowych urzędów pracy z Funduszu Pracy w ramach robót publicznych
Powszechnie przyjętą praktyką od czasu utworzenia Urzędów Pracy jako samodzielnych podmiotów realizujących zadania rządowe i samorządowe jest zatrudnianie w ramach robót publicznych
pracowników którzy realizują podstawowe zadania urzędów w zakresie bieżącej obsługi bezrobotnych i zainteresowanych Stan taki trwa już ponad 10 lat a rozwiązanie które miało być
tymczasowe okazuje się być trwałe Wydatki na zatrudnianie pracowników wykonujących prace w ramach robót publicznych pokrywane są z Funduszu Pracy Najwyższy czas aby z chwilą przystąpienia
Polski do Unii Europejskiej Urzędy Pracy miały pełną obsadę etatową uzasadnioną zadaniami przez nie wykonywanymi
Zatrudnianie pracowników wykonujących podstawowe i niezbędne działania w ramach robót publicznych jest nieefektywne nieekonomiczne i dezorganizuje pracę urzędów Pracownik który wdrożył
się do wykonywania określonej pracy został przyuczony do jej wykonywania... czytaj całość
Interpelacja w sprawie uprawnień emerytalnych pracowników taboru kolejowego zatrudnionych w zakładach przemysłowych
W związku z wejściem w życie ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r DzU nr 162 poz 118 o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych utraciły moc obowiązującą przepisy ustawy z
dnia 28 kwietnia 1983 r o zaopatrzeniu emerytalnym pracowników kolejowych i ich rodzin Zarówno regulacje dotychczasowe jak i obecne nie objęły swym zasięgiem pracowników taboru kolejowego
zatrudnionych na terenie zakładów produkcyjnych Zgodnie bowiem z definicją ustawową pracownikiem kolejowym jest osoba pozostająca w stosunku pracy w
a jednostkach organizacyjnych przedsiębiorstwa Polskie Koleje Państwowe
b innych jednostkach organizacyjnych których pracownicy byli objęci dotychczasowymi przepisami o zaopatrzeniu emerytalnym pracowników kolejowych i ich rodzin
Wątpliwości budzi jednak fakt pominięcia maszynistów manewrowych i innych którzy pracują na terenie zakładów Wyżej wymienieni pracownicy... czytaj całość
Interpelacja w sprawie możliwości poszerzenia listy środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych przeznaczonych na dofinansowanie działalności socjalnej
Szanowny Panie Ministrze! Zasady tworzenia przez pracodawców zakładowego funduszu świadczeń socjalnych i zasady gospodarowania środkami tego funduszu przeznaczonego na finansowanie
działalności socjalnej organizowanej na rzecz pracowników i ich rodzin emerytów i rencistów byłych pracowników i ich rodzin oraz innych osób którym pracodawca prawo korzystania ze
świadczeń socjalnych finansowych z tego funduszu normuje ustawa z dnia 4 marca 1994 r o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych DzU z 1996 r nr 70 poz 335 ze zm Zasady te wynikają też z art 16
Kodeksu pracy
W myśl obowiązujących przepisów prawnych tej ustawy środki zakładowego funduszu świadczeń socjalnych pracodawca wydatkuje na podstawie regulaminu ustalonego zgodnie z art 27 ust 1 ustawy
z dnia 23 maja 1991 r o związkach zawodowych DzU... czytaj całość
- Interpelacja w sprawie leczenia chorych na hemofilię
- Interpelacja w sprawie kryteriów podziału krajowej rezerwy programowej związanej z realizacją regionalnych programów operacyjnych na lata 2007-2013
- Interpelacja w sprawie przeznaczania środków z funduszu przedakcesyjnego SAPARD na realizację inwestycji oświatowych
- Interpelacja w sprawie leczenia chorych na białaczkę szpikową preparatem Glivec oraz nieprawidłowości w zasadach finansowania przez Ministerstwo Zdrowia programu poszukiwania niespokrewnionych dawców szpiku kostnego
- Interpelacja w sprawie rozważenia możliwości zmian prawnych zobowiązujących spółki elektroenergetyczne do zawierania z nadleśnictwami i innymi właścicielami terenów cywilnoprawnych umów udostępnienia zajmowanych przez nie gruntów